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(區市獎補等級)2022-2023年宿州市政府質(zhì)量獎申報條件各區縣獎補政策須知
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宿州市政府質(zhì)量獎申報獎勵補助
1、宿州市人民政府質(zhì)量獎補貼：
對獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，由市政府頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎牌，獎勵獲獎組織人民幣30萬(wàn)元、獲獎個(gè)人人民幣5萬(wàn)元；獲得市政府質(zhì)量獎提名獎的組織和個(gè)人，由市政府頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
2、埇橋區人民政府質(zhì)量獎補貼
對獲得宿州市政府質(zhì)量獎的組織，給予一次性獎勵。其中，對獲得宿州市市長(cháng)質(zhì)量獎的組織，給予一次性配套獎勵10萬(wàn)元。對獲得宿州市質(zhì)量獎提名獎的組織，給予一次性配套獎勵5萬(wàn)元。
3、碭山縣人民政府質(zhì)量獎補貼
對獲得“宿州市政府質(zhì)量獎”的組織，給予10萬(wàn)元獎勵，對獲得“宿州市政府質(zhì)量獎”提名獎的組織，給予2萬(wàn)元獎勵。
4、蕭縣人民政府質(zhì)量獎補貼
對獲得“宿州市政府質(zhì)量獎”的組織，給予10萬(wàn)元的獎勵；對獲得“宿州市政府質(zhì)量獎”提名獎的組織給予2萬(wàn)元獎勵。
5、靈璧縣人民政府質(zhì)量獎補貼
對獲得市政府質(zhì)量獎的組織，給予獲獎組織20萬(wàn)元獎勵；對獲得市政府質(zhì)量獎提名獎的組織，給予2萬(wàn)元獎勵。
6、泗縣人民政府質(zhì)量獎補貼
對獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，給予獲獎組織30萬(wàn)元、獲獎個(gè)人5萬(wàn)元獎勵；對獲得市政府質(zhì)量獎提名獎的組織和個(gè)人，由縣政府頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；
宿州市人民政府質(zhì)量獎管理辦法
第一章 總 則
第一條 為深入開(kāi)展質(zhì)量提升行動(dòng)，推進(jìn)質(zhì)量強市建設，引導和激勵全市各行業(yè)加強質(zhì)量管理，追求卓越績(jì)效，促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展，根據《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中共中央國務(wù)院關(guān)于開(kāi)展質(zhì)量提升行動(dòng)的指導意見(jiàn)》、國務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要（2011—2020年）》和《安徽省人民政府質(zhì)量獎管理辦法》，結合我市實(shí)際，制訂本辦法。
第二條 市政府質(zhì)量獎是市政府在全市質(zhì)量領(lǐng)域授予各類(lèi)組織和個(gè)人的最高榮譽(yù)，包括市政府質(zhì)量獎和市政府質(zhì)量獎提名獎。
第三條 市政府質(zhì)量獎的評選突出先進(jìn)性、代表性，遵循科學(xué)、公開(kāi)、公平、公正的原則，堅持標準，嚴格程序。
第四條 市政府質(zhì)量獎每?jì)赡暝u選一次，市政府質(zhì)量獎和市政府質(zhì)量獎提名獎授獎，每次分別不超過(guò)5個(gè)。
第五條 市政府質(zhì)量獎對申報組織的評選標準，采用《卓越績(jì)效評價(jià)準則》（GB/T19580）和《卓越績(jì)效評價(jià)準則實(shí)施指南》（GB/Z19579）；對申報個(gè)人的評選標準，采用《安徽省人民政府質(zhì)量獎個(gè)人評價(jià)準則》。
第六條 市政府質(zhì)量獎的獎勵和評選工作經(jīng)費列入市財政預算。
獎勵經(jīng)費應用于支持獲獎后的持續改進(jìn)、經(jīng)驗交流、推廣宣傳、人員培訓等，實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。
鼓勵市政府質(zhì)量獎獲獎組織和個(gè)人持續提高卓越績(jì)效管理水平，爭創(chuàng )安徽省人民政府質(zhì)量獎和中國質(zhì)量獎。
第二章 申報條件
第七條 申報市政府質(zhì)量獎的組織（以下簡(jiǎn)稱(chēng)申報組織），必須是實(shí)施卓越績(jì)效管理并取得顯著(zhù)經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的從事產(chǎn)品生產(chǎn)、工程建設、服務(wù)提供、環(huán)境保護等活動(dòng)的組織，并應當同時(shí)具備以下條件：
（一）在宿州市行政區域內合法注冊登記并正常運營(yíng)3年以上的法人或其他組織。
（二）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)符合國家產(chǎn)業(yè)導向、環(huán)境保護、節能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規政策要求。
（三）積極開(kāi)展質(zhì)量提升行動(dòng)，在質(zhì)量管理創(chuàng )新、技術(shù)創(chuàng )新、制造方式創(chuàng )新和商業(yè)模式創(chuàng )新等方面的成果在省內有較大影響。
（四）質(zhì)量管理體系健全，實(shí)施卓越績(jì)效管理滿(mǎn)2年；近2年主要經(jīng)濟指標和社會(huì )貢獻程度居市內同行業(yè)前列，技術(shù)、服務(wù)和質(zhì)量指標達到省內領(lǐng)先水平。
（五）積極履行社會(huì )責任，具有良好的誠信記錄和社會(huì )聲譽(yù)。
（六）近3年在各級質(zhì)量安全監督檢查中未出現不合格記錄；無(wú)重大質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故（按照國家有關(guān)規定認定）；無(wú)國家或省級質(zhì)量監督抽查（檢查）不合格記錄；無(wú)其他嚴重違法違規行為。
第八條 申報市政府質(zhì)量獎的個(gè)人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)申報個(gè)人）應當同時(shí)具備以下條件：
（一）在宿州市區域內從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作3年以上。
（二）大力開(kāi)展質(zhì)量提升行動(dòng)，有強烈的“質(zhì)量第一”意識，積極應用先進(jìn)質(zhì)量管理方法或在質(zhì)量管理中形成獨特的工作方法、經(jīng)驗，對提高所在單位、組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績(jì)效作出突出貢獻。
（三）恪守職業(yè)道德和社會(huì )規范，誠實(shí)守信，具有良好的信用記錄，無(wú)違法違規違紀行為。
（四）所在組織近3年內無(wú)重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛生等事故（按照國家有關(guān)規定認定），無(wú)其他嚴重違法、違規不良記錄。
第九條 獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，獲獎5年內不能以原獲獎成果再次申報。
第三章 管理和申評
第十條 在市質(zhì)量發(fā)展委員會(huì )的領(lǐng)導下，市政府質(zhì)量主管部門(mén)負責市政府質(zhì)量獎評選工作。主要職責包括：
（一）制定評選標準、評選細則和評選程序等工作規范。
（二）受理市政府質(zhì)量獎申報材料，負責資格審查，提出符合條件的名單。
（三）組建專(zhuān)家庫，對參與評審專(zhuān)家開(kāi)展專(zhuān)門(mén)培訓。
（四）成立評選委員會(huì )和專(zhuān)家工作組、監督工作組，負責評選和監督等具體實(shí)施工作。
（五）根據實(shí)際情況適時(shí)修訂市政府質(zhì)量獎的評選標準、評選細則，并持續改進(jìn)。
第十一條 市政府質(zhì)量獎評選委員會(huì )，由市質(zhì)量發(fā)展委員會(huì )相關(guān)成員單位中從事質(zhì)量管理工作的負責人、相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì )負責人、行業(yè)技術(shù)專(zhuān)家和高等院校從事質(zhì)量管理研究的專(zhuān)家等組成。評選委員會(huì )由市政府質(zhì)量主管部門(mén)提出建議名單，報市政府審議確定。主要職責是組織評選會(huì )議，聽(tīng)取陳述答辯，投票表決作出申報組織和個(gè)人的綜合排序名單。
專(zhuān)家工作組，由市內外長(cháng)期從事質(zhì)量工作、熟悉質(zhì)量管理的相關(guān)領(lǐng)域專(zhuān)家組成，一次一聘。主要職責是負責材料審查、現場(chǎng)評審并形成書(shū)面報告。
監督工作組，由市質(zhì)量發(fā)展委員會(huì )的相關(guān)成員單位人員組成，一次一聘。主要負責評選過(guò)程監督工作。
第十二條 各縣區人民政府、市管各園區管委會(huì )、市直各行業(yè)主管部門(mén)分別負責本轄區、本行業(yè)市政府質(zhì)量獎的有關(guān)工作，包括培育、推薦申報組織和個(gè)人，推薦評審專(zhuān)家，宣傳推廣獲獎組織和個(gè)人的先進(jìn)經(jīng)驗和成果等。
第十三條 市政府質(zhì)量主管部門(mén)在市政府質(zhì)量獎評選前，應通過(guò)市級主要新聞媒體和市政府網(wǎng)站發(fā)布申評通知及相關(guān)要求。
第十四條 申報組織和個(gè)人應根據申評通知要求，如實(shí)提交自評報告、實(shí)證材料，經(jīng)所在縣區政府（市管園區管委會(huì )）或市級行業(yè)主管部門(mén)簽署推薦意見(jiàn)后，報市政府質(zhì)量主管部門(mén)。
第十五條 市政府質(zhì)量主管部門(mén)依照本辦法從主體資格、申報渠道、申報程序、材料規范等方面進(jìn)行資格審核，形成政府質(zhì)量獎受理名單，并通過(guò)市級主要媒體和市政府網(wǎng)站向社會(huì )公示7個(gè)工作日。
第十六條 專(zhuān)家工作組對通過(guò)資格審核的申報組織進(jìn)行材料書(shū)面評審，獲得600分（總分1000分）以上的進(jìn)入現場(chǎng)評審；現場(chǎng)評審獲得600分以上的進(jìn)入現場(chǎng)陳述答辯會(huì )。材料書(shū)面評審、現場(chǎng)評審應分別形成書(shū)面報告并反饋申報組織。
對通過(guò)資格審查的申報個(gè)人，按《安徽省人民政府質(zhì)量獎個(gè)人評價(jià)準則》進(jìn)行評審。
第十七條 評選委員會(huì )召開(kāi)會(huì )議，聽(tīng)取申報組織和個(gè)人現場(chǎng)陳述答辯，票決形成綜合排序名單。
第十八條 市質(zhì)量發(fā)展委員會(huì )召開(kāi)會(huì )議，確定市政府質(zhì)量獎和市政府質(zhì)量獎提名獎擬獎勵名單，由市政府質(zhì)量主管部門(mén)通過(guò)市級主要媒體和市政府網(wǎng)站向社會(huì )公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
第十九條 公示通過(guò)的擬獎勵組織和個(gè)人，報市政府審定。
第四章 獎勵和監督
第二十條 市政府發(fā)文通報表彰。對獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，由市政府頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎牌，獎勵獲獎組織人民幣30萬(wàn)元、獲獎個(gè)人人民幣5萬(wàn)元；獲得市政府質(zhì)量獎提名獎的組織和個(gè)人，由市政府頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
第二十一條 鼓勵獲獎組織和個(gè)人為有提升質(zhì)量管理和創(chuàng )新能力意愿的組織提供指導、服務(wù)，參加卓越績(jì)效模式及相關(guān)先進(jìn)質(zhì)量管理經(jīng)驗方法宣傳宣講活動(dòng)，積極履行推廣先進(jìn)經(jīng)驗和成果的社會(huì )責任和義務(wù)。
第二十二條 獲獎組織可在組織形象宣傳中使用宿州市人民政府質(zhì)量獎稱(chēng)號，并須注明獲獎年份，但不得用于產(chǎn)品宣傳。
第二十三條 獲得市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，優(yōu)先推薦參評安徽省人民政府質(zhì)量獎和中國質(zhì)量獎。
第二十四條 對評選活動(dòng)中違法違紀違規的單位和個(gè)人，轉交有關(guān)單位追究責任。對參與市政府質(zhì)量獎評選的工作人員弄虛作假、徇私舞弊、違法違紀的，依據有關(guān)規定予以處理。
參與市政府質(zhì)量獎評選的人員與申報組織或個(gè)人有利害關(guān)系的，應當主動(dòng)申請回避。
第二十五條 任何單位和個(gè)人發(fā)現市政府質(zhì)量獎評選、評審中存在違法違紀違規問(wèn)題的，可以向市政府質(zhì)量主管部門(mén)投訴舉報，由其按規定調查核實(shí)并處理。
第二十六條 進(jìn)入市政府質(zhì)量獎現場(chǎng)評審的申報組織和個(gè)人，應對參與現場(chǎng)評審的專(zhuān)家工作組人員的工作質(zhì)量、紀律作風(fēng)做出評價(jià)，并及時(shí)反饋監督工作組。
第二十七條 申報組織和個(gè)人應當主動(dòng)申明申報材料中涉及的商業(yè)秘密或者技術(shù)秘密，參與評選、評審工作的所有機構和人員應保守其秘密。
第二十八條 對采取弄虛作假等不正當手段謀取市政府質(zhì)量獎的組織和個(gè)人，5年內不得申報市政府質(zhì)量獎。對已經(jīng)授獎的，撤銷(xiāo)獎勵，并公開(kāi)通報，建議其所在單位或上級主管部門(mén)依據有關(guān)規定予以處理。依法依規將其失信行為錄入組織或個(gè)人信用檔案，并推送至宿州市公共信用信息平臺。
第二十九條 獲獎組織和個(gè)人2年內發(fā)生重大質(zhì)量和安全事故以及違法違規違紀行為的，撤銷(xiāo)獎勵，追回獎金和證書(shū)，并公開(kāi)通報。
第三十條 任何單位或者個(gè)人對市政府質(zhì)量獎評選工作有異議的，可以向市政府質(zhì)量主管部門(mén)提出。提出異議的單位、個(gè)人應當實(shí)名提供書(shū)面材料、證明材料。
第三十一條 市政府質(zhì)量主管部門(mén)組織異議調查。涉及異議的任何一方、推薦單位應當積極配合調查，不得推諉和延誤。異議處理結果告知異議方，并通報推薦單位。
第五章 附 則
第三十二條 本辦法具體實(shí)施中的問(wèn)題，由市政府質(zhì)量主管部門(mén)負責解釋。
第三十三條 本辦法自2020年11月1日起施行。2011年9月30日宿州市人民政府印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)宿州市政府質(zhì)量獎管理辦法的通知》（宿政發(fā)〔2011〕27號）同時(shí)廢止。
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